De quoi s’agit-il ?  Le PEE  Le Plan d’Epargne Entreprise est un système collectif d’épargne qui permet de faire des placements avec l’aide de l’entreprise et un avantage fiscal.   Les sommes investies sur le PEE sont indisponibles pendant 5 ans, mais il y a de nombreux cas de déblocages anticipés.  Pour en savoir plus => Epargne salariale et retraite, tout sur le […]

Des propositions minimalistes Après des mois de négociations, la Direction a rendu son verdict. Le résultat ? Une proposition  largement insuffisante qui ignore la réalité du terrain et fragilise une partie importante des salariés.  Face à ce constat, la CFDT a décidé de ne pas signer cet accord : • Augmentations Individuelles : Un budget […]

Le constat Apparition de nouvelles lignes sur les bulletins de paie des salariés en modalité 2 : Depuis le 1er janvier, la Direction a mis en place le paiement sous forme d’heures supplémentaires d’une partie du salaire des salariés en modalité 2, sans information explicite pour les salariés concernés. Dans le cas présenté ci-dessus, cela […]

Bonne année 2026 ! La CFDT Akkodis vous adresse ses meilleurs vœux pour cette nouvelle année. Dans un contexte social, économique et politique souvent anxiogène, la CFDT reste plus que jamais à vos côtés. Notre ambition pour 2026 : transformer les défis actuels en véritables progrès sociaux pour chacun d’entre vous. Temps de travail : vers plus […]

Soucieux d’être au plus près de vos préoccupations et d’agir concrètement pour améliorer vos conditions de travail, la CFDT de l’UES AKKODIS FRANCE vous présente la liste de ses représentants de proximité mise à jour. Leurs missions ? Présenter à l’employeur, toutes les revendications individuelles ou collectives, relatives aux salaires, à l’application du code du […]

Les demandes de la CFDT ont été entendues: En moyenne, 10 jours de RTT (modalité 1)/JRS (modalités 2 ou 3) Le nombre de jours de JRTT/JRS varie pour obtenir un nombre de jours travaillés identique chaque année. Exemples : 2026 -> 10 jours, 2027 -> 12 jours, 2028 -> 9 jours, 2029 -> 10 jours, […]

La CFDT, en intersyndicale, appelle l’ensemble des salarié.es, des agentes et des agents, de tous les secteurs, toutes les entreprises et les administrations à se mobiliser le 2 octobre, partout en France !​ Après une première journée de mobilisation réussie le 18 septembre, nous, représentantes et représentants du monde du travail appelons à une nouvelle […]

Depuis le 15 juillet, nous, travailleurs et travailleuses, représentantes et représentants des travailleurs, SOMMES EN COLÈRE ! La France est dans une grave situation budgétaire, mais nous, salarié.es, agentes et agents, retraité.es, demandeurs et demandeuses d’emploi, n’en sommes pas les responsables NOUS REFUSONS : la suppression des 2 jours fériés ; le gel des pensions […]